În umbra crizei politice existente din România, deja cronicizată prin simpla instabilitate guvernamentală, să vorbești despre veșnicele probleme nerezolvate din educație e la fel ca atunci când te plângi de un vas spart în bucătărie într-o casă fără acoperiș. Însă inevitabil publicul ce dorește să fie informat are datoria să știe ce se întâmplă cu adevărat în spatele ușilor, dacă uși se pot numi, căci clădirea este serios avariată, atât pe interior, cât și pe exterior, încât se poate spune, fără a greși prea mult, că are intrări peste tot. Granițele între aici și acolo sunt neclare la noi, iar educația iese în evidență ca domeniul neclarității, al suprapunerilor de sensuri opuse și al disfuncțiilor instituționale cu grad ridicat de absurditate și hilaritate totodată.
Sa luăm pe rând punctele de inflexiune cele mai caraghioase, de un comic răzbătător, dar urmuzian:
- Avem un ministru al educației în funcție în luna mai a anului 2026 despre care nimeni nu știe nimic. De fapt, nici nu a apucat să se așeze bine pe scaunul de ministru că a devenit deja interimar, iar, până la numirea în posturi ale noului guvern, ministerul educației și cercetării din România este condus de cineva, nu se știe clar de cine, probabil secretarii de stat, care au o viață medie la conducere de câteva ori mai lungă decât ultimii nu se știe câți miniștri. E un minister condus de intermediari, de organigrame încâlcite ca firele de curent și cablu de pe stâlpii stradali, de personaje de pluton politic, nu de un politician asumat și cu un plan cunoscut public. Vorbind lucid, ultimul ministru al educației și cercetării activ și viu, dar nici pe departe unul strălucit, și-a dat demisia în decembrie 2025. De atunci încoace, nu e limpede ce strategie politică are ministrul educației sau cine îl conduce. Degringolada este completată de ineficiență, aștepare, jocuri de culise și habarnamism, adică deja încercatele ingrediente ale subperformanței și corupției din România.
- Cele mai puternice sindicate din învățământ declară pe sub masă că vor să declanșeze o grevă generală în educație. S-a protestat anemic în fața clădirii ministerului în toamna anului trecut, dar acum, adunându-și forțele inexistente și lansând bombe retorice cu efect consumat în prima secundă, ba chiar căutând să pună cap la cap un proiect nemaiauzit la noi de fond de grevă, probabil un plan curând abandonat, liderii de sindicat de la nivel național declarau măsuri în forță împotriva guvernului și a măsurilor de austeritate ale fostului prim-ministru (sau ale actualului interimar, interemitatul devenind forma de conducere politică a crizei). Atâta îndârjire și curaj sindicalist s-au volatilizat subit după căderea guvernului – spăsiți, Greucenii sindicaliști au făcut un pas lung în spate, au scos prudența din dulap și s-au declarat dornici să medieze interesele profesorilor numai cu un guvern care asigură stabilitate și conservare, interesele celor de la putere din România, indiferent ce înseamnă acest fapt în practic. E mai degrabă o asigurare de continuitate a elitelor stricate decât de ridicare a claselor medii în expansiune (care?).
- În toamna anului 2026 se preconizează un alt concurs de directori și directori adjuncți, de la grădiniță la liceu. Iarăși viitori directori vor fi supusi tirului de întrebări relevante despre numărul de picioare ale măgarului, rolul de paznic școlar prezumtiv al directorului de școală și rata profitului multianuală în școli, fără ca aceste aberații de atitudine intelectuală să depășească nivelul umorului cotidian, deși consecințele reale sunt catastrofale în plan moral. Școala a ajuns subiect de întrebări fanteziste într-un examen de management, dar nu ne pasă. Însă cel mai grav fenomen este că nici anul acesta nu se va organiza concursul de inspectori. Paradoxul politizării din educație: punem la cale examene pentru directori, în care proclamăm transparența și meritocrația europene, neapărat europene, dar cei care participă la examinarea directorilor sunt puși în funcție temporar zi de zi, an de an, deceniu de deceniu cu voie de la partid, unde rudele, prietenii, iubitii și iubitele, amanții și amantele ne ajuta pe unii să o ducem bine. Nu mai bine organizăm și examene de evaluare națională și bacalaureat în care evaluatori să fie politicienii locali, oamenii aceia de listă din consiliul local? Poate fi mai grav decât expertiza inspectorului politic când evaluează directorii de școală? Nu credem. Rezultatul este același: puterea de decizie administrativă rămâne la politicieni și amicii lor, deși nu facem politică oficială în școli. Românii au câteva proverbe indecente în formulare când se referă la cei nehotărâți în mod viclean sau care vor să îmbine și cerul, și pământul cu parșivenia caracteristică a unor traficanți oarecare de marfă ilegală, în cazul de față nulă simbolic.
- Când s-au mărit salariile în 2023, profesorii au fost arătați cu degetul pentru că, indiferent de plata superioară, rezultatele benefice întârzie să apară. Învață mai bine elevii patriei? Nicidecum. Dar de când s-au ciuntit pe ici-pe colo salariile din învățământ, nici mare economie nu s-a realizat, nici mai multă seriozitate nu se găsește în școli. Aceasta este o problema atât de serioasă încât tratarea ei cu superficialitate continuă în forme maladive. Din fericire, avem o întreagă ierarhie educațională la dispoziție, care va lua cele mai înțelepte decizii poli… pedagogice și manageriale la care se pot gândi, adică nu prea mult.
Curriculum nerealist și dezorganizat transdisciplinar, finanțarea scăzută, gestionarii politruci ai educației naționale, disparitatea și segregarea socială, nimic din acestea nu vor dispărea sau măcar să se atenueze prea curand. Viitorul e trecutul în devenire la noi.





Toată lumea didactică se lamentează dar nimeni nu are o soluție.
Ca părere, în Mileniul al III-lea vechea paradigmă a educației/învățământului existentă de vreo 100-150 de ani nu mai este valabilă. Trebuie adaptată la Era Informațională, trebuie alte metode/ metodici de învățare nu cele clasice. Problema este ca niște educatori cu multă minte vizionară să găsească o nouă tehnologie de educație/instrucție adaptată Erei Informaționale. Este greu, dar asta e problema. CE și CUM predăm copiilor noile valori/informații sociale, culturale și științifice?
Nu doar ca este greu
educația/instrucția din romania
a creat „decat” mandri/e poseso(a)ri/e de cartoane
(ajunsi/e, fireste, in „fotolii” „inalte” in chiar sinisterul-educatiei).
Exceptiile (care au reusit in ciuda „systemului”)
s-au risipit si inca se (mai) risipiesc in cele patru vanturi.
Curba lui Gauss spune ca dintr-un grup de elevi 15% vor fi cu rezultate la invatatura exceptionale, 70% cu rezultate medii, iar 15% nu vor avea nici rezultate medii si vor fi pierduti de catre sistem.
In unele tari din vestul europei (vezi Germania) in fiecare an cei 15% cu rezultate la invatatura exceptionale sunt strinsi in clasa A, iar cei cu rezultate medii sunt repartizati in functie de media generala in clase B, C, D, E sau F. Ultimii 15% sunt redistribuiti in scoli din cartiere rau famate. Profesorii sunt selectati anual dupa rezultatele elevilor din anul precedent, iar sindicatele din invatamant sustin aceste forme de selectie ale calitatii cadrelor didactice si ale elevifor.
La noi pentru a rupe mafia superpartinica din inspectoratele de invatamant, conducerilor scolilor, a cadrelor didactice si a sindicatelor trebuie aplicat un procent asupra salariilor tuturor din sistemul de invatamant preuniversitar rezultat din procentul rezultatelor la invatamant al elevilor.
De exemplu:
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a 15%+70% dintre elevi, salar de 125% din cel de angajare, dar dupa un ciclu de invatamant + un an din ciclul urmator;
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a 15%+55% dintre elevi, salar de 100% din cel de angajare, dar dupa un ciclu de invatamant + un an din ciclul urmator;
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a 15%+40% dintre elevi, salar de 75% din cel de angajare, dar dupa un ciclu de invatamant + un an din ciclul urmator;
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a mai putin de 15%+40% dintre elevi, cadrele sa-si caute o alta scoala care sa-i primeasca sau sa iasa din sistem.
Procentele de mai sus sunt dupa cazuri reale cu 25-28 de elevi in clasa. In clase unde cadrele nu se ocupa de muls parintii la arterscool, pregatiri incrucisate intre clase sau profesor si banchete, tabere sau excursii.
Este greu de implementat un sistem de invatamant european cand parintii dau copiilor exemple de incultura si hotie.
”De exemplu:
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a 15%+70% dintre elevi, salar de 125% din cel de angajare, dar dupa un ciclu de invatamant + un an din ciclul urmator;
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a 15%+55% dintre elevi, salar de 100% din cel de angajare, dar dupa un ciclu de invatamant + un an din ciclul urmator;
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a 15%+40% dintre elevi, salar de 75% din cel de angajare, dar dupa un ciclu de invatamant + un an din ciclul urmator;
– pentru elevi cu rezultate la invatamant de nota 10 pana la nota 6 a mai putin de 15%+40% dintre elevi, cadrele sa-si caute o alta scoala care sa-i primeasca sau sa iasa din sistem.”
Suna frumos, dar asta nu face decat sa forteze profesorii sa creasca notele. Asta se poate face prin supraevaluarea rezultatelor, sau prin distribuirea solutiilor la teste o data cu testul. Toata lumea va avea nota 10 si toti profesorii vor lua salarul majorat. In plus, multi parinti deja pun presiune pe profesori sa majoreze notele (cu sau fara merit).
Orice metrica este falsificabila. Eficienta este o iluzie intr-un sistem ineficient structural.
Befote to know how you need to know why. Cum anume putrezeste poate fi interesant insa important este din ce cauza. Raspunsul este acela ca adevarul intotdeauna invinge. Adica oricare sistem este o nobila minciuna. Asadar descompunerea este inevitabila. Ideea ca poate fi reparat pe ici pe colo este o nobila minciuna , la fel precum articolul despre care discutam. Invatamintul este un sub-sistem al altuia (socio-economico-politic) superior care la randul lui este in descompunere, decadenta. Sistemele ca si institutiile sunt abstractiumi populate cu oameni . Pielea e mai aproape decat sistemul.